哈喽，各位同仁大家早上好！
话说今年下半年西安干机加的日子都不好过，大部分企业都是围绕军工单位这个金主爸爸转悠的；我们这个18年成立，19年开始生产的代加工小微企业，目前没有什么活可以干，都是零零散散的来上几件干干。
我们公司有3台宝鸡平轨40/50数控车床，两台台湾丽伟T7斜轨数控车床，4台台湾丽伟T6斜轨数控车床，2台850加工中心，1台1580加工中心和1台小加工中心，就这么些设备，大部分也都趴窝了，十一前还算有点活，断断续续清完了，十一过后就开始打酱油了，不知道各位同仁你们公司还好么？
以上说到今年后半年公司业务不多，接着说说公司拖欠员工工资，6月份的工资7月15号正常发放，到了8月15发放7月工资的时候不见动静，问财务也问不出个所以然来，公司没一个人找负责人询问的，都在等，看谁当出头鸟，九月10号左右，终于发了7月份的工资，这窝囊费发的真心不容易，此时此刻发意在快放国庆假了，发点工资好让消费么；至于8月的工资……又没下文了。一晃国庆假期也完了，十月15号发工资的日子也到了，结果一毛钱都没见着，公司也没个说法，8月、9月工资被拖欠了
时至今日，已是10月24日，再一晃又到月底了，就是拖欠3个月工资了
曾经跟东北同事共事的时候，东北人真心给力，开支当天不见发工资，第二天就找部门负责人询问，部门负责人就直接问财务了，晚上就能见着钱了。
话说拖欠工资2个月，是不是可以走被迫离职呀，不知各位同仁有何见解呀？
